与单位解除劳动关系后，如何办理个人档案托管？与企事业单位解除劳动关系后，本人需携带身份证完整密封加盖单位公章的施工档案，与原单位终止或解除劳动关系证明，因个人原因不能亲自前来办理，还需提供代办委托书，到原单位所属地人社部门办理个人档案托管手续，这是离职以后办理档案托管的相关流程。
每年都有很多毕业生朋友在毕业以后不知道该如何处理自己的个人档案，有很多毕业生朋友选择将档案存放点自己手中，这样会导致档案会给我们的生活带来很大的影响。接下来小编就来给大家详细讲解一下关于离职人员的档案处理方法，希望能够帮助到广大离职人员呢，一起来看看吧。
离职人员该如何处理自己的个人档案，方法如下！
- 上面小编已经讲述过了，在我们离职以后，一定要请求原单位给我们办理，当然转移手续千万不要自己携带个人档案，正规的档案接收部门是不会接受自己携带的个人档案的。
- 因此，第一步我们需要做到的是，就是离职以后，将自己的档案提交到原单位，请求原单位给我们办理档案转移手续。第二步就是要明确自己离职以后的新接受单位。如果你的工作单位属于具有人事权利的那种。档案接收部门其实就是自己所在的工作单位，我们可以请求原单位将档案转移到新工作单位进行存档即可。
- 假如说你的原来工作单位不具有那些权利，那么一般情况下，你的原档案存放部门可能是工作单位户籍所在地的人才市场。那我们就需要请求人才市场给我们办理档案转出手续。
- 还有就是有的离职人员在离职以后进入的工作单位不具有那是权利，那么我们可能需要将档案转移到新工作单位的户籍所在地的人才市场。也可以转入自己本地的人才市场。
关于档案的存档问题，小编就讲述到这里了，希望大家能够重视起来，关于档案的存放，大家一定要注意，千万不要放在自己手中，一定要将其转入合法接收部门之中进行托管。档案长期放在自己手中，会给自己的生活带来很多的麻烦，好了，今天内容就讲述到这里了，希望能够帮助大家，如果大家有什么疑问的话，下面评论交流。
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